Mais pourquoi réindustrialise-t-on au juste ?

PTC vient de publier le premier épisode de sa série de podcasts « Où va l’industrie ? ». Cet épisode brosse le portrait de notre industrie après 40 ans de désindustrialisation, au moment où la France affiche en grand sa volonté de réindustrialiser.

Alors pourquoi faut-il réindustrialiser ? Derrière le déclic de la souveraineté industrielle, l’industrie 4.0 permet de répondre à des enjeux de long cours qui justifient ce virage.

Le déclic de la souveraineté industrielle

Les crises d’approvisionnement et les pénuries déclenchées (directement ou indirectement) par la pandémie depuis 2020 ont mis en lumière les faiblesses de la filière industrielle. Les délais de livraison des sous-composants ont mis à l’arrêt les sites de production restant sur le territoire ou en Europe, et les prix d’acheminement ont miné la rentabilité des entreprises.

Il faut donc relocaliser et réindustrialiser. Mais à la lumière des avancées technologiques récentes (IIoT, SaaS, réalité virtuelle, réalité augmentée) et de leurs applications industrielles, il est possible de pousser plus loin la réflexion. La réindustrialisation, c’est aussi l’opportunité :

• D’intégrer des savoir-faire à forte valeur ajoutée tout en relançant l’innovation,
• De produire localement de manière plus efficace et plus durable,
• Et d’offrir de meilleures conditions de travail aux professionnels du secteur.

« Mieux comprendre, mieux produire, mieux vivre »

Ces trois piliers rejoignent le leitmotiv du plan France 2030 « Mieux comprendre, mieux produire, et mieux vivre ». Et c’est là que l’industrie 4.0 change la donne, après 40 de désindustrialisation.

Avec l’usine du futur, on innove, on équipe les sites et les équipements de capteurs et on analyse les données pour, mieux comprendre et piloter l’outil de production.

Une fois ses outils, ses processus et ses équipements connus et maîtrisés, il est alors possible de rationaliser. Produire plus et mieux, avec moins de matière première et en dépensant moins d’énergie. Cette optimisation des ressources permet de réaliser des économies mais aussi de limiter les pollutions et les émissions liées la production industrielle. En relocalisant, les industriels développent des compétences sur ce sujet et reprennent la main sur l’impact environnemental de leur activité. Mieux produire, pour mieux vivre.

L’industrie 4.0 touche aussi aux conditions de travail des collaborateurs du secteur. D’une part, le recours à des solutions digitales, de réalité virtuelle, ou de réalité augmentée diminue considérablement le risque professionnel (par exemple en formant les futurs salariés hors des sites dangereux, ou en assistant les opérateurs sur les tournées identifiées à risque). D’autre part, elle recentre les emplois industriels sur des missions à plus forte valeur ajoutée. Libérés des tâches pénibles, mieux accompagnés, les collaborateurs montent en compétences et évoluent sur des solutions de pointe.

Le renouveau de l’industrie passera par l’attrait des talents

C’est d’ailleurs l’un des moteurs de la réindustrialisation. De nouveaux métiers, des emplois qualifiés qui rendent son attrait à l’industrie. Les profils de talents stimulés par le numérique et par l’innovation trouvent toute leur place dans ce mouvement de réindustrialisation !

Découvrez dès aujourd’hui notre podcast avec nos experts pour découvrir nos solutions et entamer votre transformation digitale. Passez à l’usine 4.0 !